Кадры

Заявление на материальную помощь

Заявление на материальную помощь – документ, который составляется сотрудником предприятия в связи с определенными тяжелыми семейными обстоятельствами или иной необходимостью получения дополнительной денежной помощи.

Данное заявление может быть рассмотрено на усмотрение руководителя предприятия и не является обязательным к подписанию с его стороны. Так же именно руководитель решает когда, и в каком размере оказать материальную помощь по просьбе работника.

Приказ об утверждении штатного расписания

Приказ об утверждении штатного расписания – документ организационно-распорядительной формы, в котором отражается структура предприятия, а так же перечень должностей с обязательным указанием окладов по всем приведенным должностям.

Основанием для составления данного документа является структура, а так же численность предприятия, его деятельность и поставленные руководством цели. Помимо перечня должностей и окладов в данном документе содержится информация о действующих на предприятии размерах надбавок и доплат, которые применяются к каждой должности в отдельности.

Справка с места работы другого родителя

Справка с места работы другого родителя – документ, свидетельствующий о том, что  пособие или отпуск по уходу за ребенком ранее не было оформлено. Данный документ предъявляется по месту требования.

Случаи, при которых в обязательном порядке следует оформить данную справку:

Справка с места работы

Справка с места работы – документ, в котором подтверждается факт фактического места работы, должность физического лица или же его профессия, стаж его работы на конкретном предприятии, а так же размер заработной платы.

Как правило, данный документ могут запросить органы государственной власти или же органы местного самоуправления. Так же это могут быть и сторонние организации, которым необходимо подтверждение конкретных фактов, связанных с местом работы физического лица.

Штатное расписание

Штатное расписание – документ, который применяется для оформления штатной численности предприятия, его структуры в строгом соответствии с действующими уставными документами предприятия. Документ имеет унифицированную форму Т-3, которая была предусмотрена законодательством Российской Федерации. Код данного документа согласно классификатору ОКУД 0301017.

Приказ на право подписи

Приказ на право подписи – документ, дающий право оставлять свою подпись на всех первичных документах от имени руководителя предприятия в случаях, когда непосредственный начальник не имеет возможности этого сделать в силу различного рода обстоятельств.

Заявление на отпуск

Заявление на отпуск – документ, который составляется сотрудником предприятия и отображает в себе его желание на получение отпуска с сохранением рабочего места, а так же среднего заработка.

Форма данного заявления является свободной и не содержит строгих правил составления. Заполняется документ или же на типовом бланке, разработанном предприятием или же на стандартном листе формата А4 от руки сотрудника.

Обязательные реквизиты, которые должны быть указаны в данном документе:

Страницы